

想像以上の人生に、出会おう
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一皿の先に、感動と成長を。
私たちリゾートトラストのホテルの調理職は、技を磨くだけの場所ではありません。
料理を通してお客様の心を動かし、地域や社会に貢献できるステージです。
大切なのは、〝料理が好き〟という気持ち。
その想いがあれば、大卒・短大卒の方でも一歩ずつ料理人として成長できます。
好きなことを仕事にしながら、人を笑顔にし、自分自身もキャリアを築いていく。
その道を、ここから歩み始めませんか?
PROFESSIONAL STORY
日本料理レストラン 島田副料理長
リゾートトラストで最年少にして2人目の
女性副料理長に就任した島田杏莉副料理長。
日本料理の道を極める彼女が、
リゾートトラストで見つけたやりがい、
料理を通して実現したいこととは?
リゾートトラストの料理人が持つ
「技」と「心」が詰まった動画をご覧ください。

ホテルレストランで働く
リゾートトラストはホテル内に日本調理、洋食料理、中国料理、鉄板焼と
多彩なレストランがあるのが特徴です。
料理人として、さまざまな料理や食材、調理法に触れ、大きく成長できます。

日本料理
●特徴
四季を感じさせ、食材本来の
味を生かして自然の恵みを
取り入れた料理
●求める人物像
根気強く仕事ができる人
料理に対して探求心がある人

中国料理
●特徴
中華包丁1本で野菜を切る、
魚をおろす、肉を切る
中華鍋を使用して強い火力で
豪快に調理する
●求める人物像
忍耐強く丁寧な作業ができる
人や体力があり、長時間鍋を
振ることができる人

西洋料理
●特徴
肉、魚、チーズ、ハーブ、
スパイスなど、さまざまな食材
を使用する料理
●求める人物像
繊細な味覚と盛り付けセンスが
あり、衛生管理やタイムマネジ
メント等の技術・知識がある人

鉄板焼
●特徴
生地とクリームとの組み
合わせ方で、多種のデザート
が生まれる風味の豊かさと
多様な触感が特徴的
●求める人物像
美的センスと探求心、体力、
そして細部まで丁寧に作業
する器用さがある人

<スタッフインタビュー>
栄養学を学ぶ中で気づいた
「五感を刺激する料理」の魅力
M.E.さん(2024年入社/エクシブ箱根離宮)
Q.料理人を目指したきっかけを教えてください
もともと食べること、体を動かすことが好きで、短大では栄養学や調理の知識を学んでいました。料理人への想いが強くなったのは、実習での出来事がきっかけです。病院食の実習でペースト状の流動食に触れた際、栄養面の緻密さに感動する一方で、私は「栄養バランスはもちろん、視覚でも喜びを届けたい」という想いを強く感じました。
キャリアを考えるうえで 、栄養学の知識を活かすことよりも「自分の手で作り、誰かを笑顔にしたい」という気持ちが大きかったこと、そして挑戦するからには質の高い料理を提供したいと考え、リゾートトラストを志望しました。
Q.入社後の仕事やサポート体制について教えてください 短大卒で実習経験が少なかったので、最初は包丁や鍋など周りほど上手く使えませんでした。でも先輩が隣で鍋を振りながら「今のはこうだよ」と常に気にかけてくれるので、すごく助かっています。研修やOJTというより、日々の業務の中で切り方や盛り付けを丁寧に教わっている感覚です。 入社 1年目は「板場」で材料の切り込みや計量、「蒸し場」で点心などの熱い料理の調理を経験しました。今はデザートを担当しています。 私の所属する厨房では2~3年で一通り経験できる環境で、今は「鍋(炒め物)」以外のポジションは概ねできるようになりました。入社前はこんなに早く色々なことが経験できるとは想像していませんでした。 Q.リゾートトラストで働く魅力は何ですか? 上場企業としての安定感や福利厚生の充実もありますが、何より会員制ホテルで一流のお客さまが多く、常にハイクオリティなものを求められる点が魅力です。毎日新しい学びがありますし、自分の技術が向上していくのを実感できるのがやりがいです。 Q.仕事のやりがいや短大卒が強みになっている点を教えてください。 専門学校に比べて食材や数字について講義で学ぶ機会が多く、その点は強みになっています。特に食材の成分(タンパク質やビタミンなど)やアレルギーに関する知識も学んだことで、アレルギー対応には敏感になれますし、スタッフから成分について聞かれることもあります。 Q.今後の目標は何ですか? キャリアアップして役職者を目指したいです。また、これから後輩も増えていくので、自分が教わったことはすべて伝えていけるような存在になりたいです! Q.これから就職活動をする方にメッセージをお願いします! ホテル調理の現場でも、栄養士の知識は大きな強みになります。「食にこだわりたい」、「料理で人を喜ばせたい」という気持ちがあるなら、ぜひ一歩踏み出して、料理人というキャリアにも目を向けてみてください!
料理人の仕事
料理人の仕事は、料理を作ることだけではありません。
一皿の完成までには たくさんの仕事があり、そのすべてが「食の体験」をつくっています。

食材・食器の管理

調理・調理補助


メンバー育成
コース料理考案
教育・福利厚生
リゾートトラストは「1人ひとりの能力が発揮できる環境づくり(成長実感)」とともに
「それを支えるための働きやすい職場環境の整備」を重要な要素として捉え、
「全ては社員の笑顔から」を念頭に「誰もが働きたくなる会社No.1」を目指しています。

コンクール
「若手料理人コンクール」や「鉄板焼コンクール」
「デザートコンクール」などで技術を磨く
チャンスがあります!社外コンクールに挑戦し、
全国大会で入賞したスタッフも在籍。
一流の仲間と切磋琢磨できる環境です。

社員寮
各ホテルの近隣に社員寮を用意しています。
プライバシーを重視した完全個室で、
自己負担は月約20,000円で住むことができます。
Wi-Fiなども完備しており、安心安全な生活を
送ることができます。

資格支援
入社後に「調理師免許」や「ソムリエ」の資格を
取得したスタッフには祝い金を支給しています。
また自己啓発のための通信教育講座は
200コース以上!一定期間内に修了すると、
費用の一部を会社が補助します。

社員食堂
日替わり定食や麺類など、健康的な食事を
1食300円台で提供しています。
1食で栄養バランス良くとることができ、
スタッフにも好評です。

働き方サポート
産休・育休を経て仕事に復帰する社員も多く、
ライフステージに合わせて「勤務地限定制度」や
「時短勤務制度」などを利用しながら、
多様な働き方を選択できます。

施設利用制度
サービスを顧客目線で体験することで
感性を磨き、ハイセンス・ハイクオリティな
サービス提供に生かす目的として、
一定の要件下で自社のホテルなどを
体験できる制度です。



